Mode silencieux et connaissance de la page

Demander à votre CEO de se taire

Pendant un appel vocal, vous pouvez demander à votre CEO d’arrêter de parler à voix haute pendant que vous continuez à travailler. Dites-le simplement, par exemple « reste silencieux » ou « écoute seulement ». Il arrête de parler, mais continue de faire tout ce que vous demandez : les actions se font toujours et l’écran bouge toujours, il ne parle simplement pas par-dessus vous. Ce qu’il dit reste écrit dans votre conversation : rien n’est perdu, même quand il se tait.

Pour qu’il reprenne la parole, dites-le à voix haute, par exemple « tu peux reparler ». Comme c’est une fonction de l’appel vocal, le retour se fait aussi à la voix, pas par écrit.

Une courte confirmation parlée est normale quand vous demandez le silence, puis à nouveau au retour : ce seul mot est tout ce que vous entendrez de part et d’autre d’un moment de silence.

Connaissance de la page

Votre CEO sait quel écran de votre bureau vous avez ouvert, et peut agir directement dessus quand vous le demandez : par exemple ouvrir une fiche précise, passer à un autre écran ou filtrer une liste devant vous. Il vous dit ce qu’il a fait une fois l’action terminée, au lieu de commenter chaque étape en chemin.